6月份，广汽集团(601238,股吧)正式对外发布关于《广汽集团人事调整 为加快发展提供组织保障》的公告。这一波人事调整的范围从集团覆盖到子公司，所涉高管人数之多堪称中国汽车界罕见。

　　广汽集团的本次调整不但调整了人事，亦在经营层架构不变的情况下增设执行委员会，并在执行委员会下分设采购与物流专业委员会、制造与质量专业委员会、营销与服务专业委员会、金融与资本专业委员会等专业委员会，以强化集团对经营计划及各专业板块业务的执行与协调职能。同时，根据发展与管理的需要，集团总部增设了研究部、国际业务部、技术与信息化部、资产管理部和培训中心（分支机构）。

　　完成人事调整之后的广汽迎来了全新的发展面貌，汽车销量截至10月份也达到30%左右增速。其中，广汽本田和广汽丰田销量逐步恢复，广汽本田正着手渠道模式变革。而广汽集团重点培育的自主品牌广汽传祺也保持快速增长，年内将超过8万辆的销售目标，并且与广汽菲亚特、广汽三菱共享服务资源也提上日程。

　　文/本报记者 吴鹏亮